- Secteur d'activité : Agricole
- Durée de Travail : Temps Plein
- Entrée en fonction : Immédiate
- Ville : Vic-en-Bigorre
- Publié le : 29/10/2025
- Type de Contrat : CDI
- Salaire : 36 000 € A 40 000 € Par an
- Pays : France
- CSP : Cadre
- MàJ le : 06/11/2025
Présentation de la société
çamatchentrenous
✅ Un environnement technique de pointe sur du matériel agricole haut de gamme
✅ Une structure à taille humaine et familiale avec une forte reconnaissance régionale
✅ Une rémunération globale attractive comprenant intéressement et primes compétitives
'Nous sommes un concessionnaire de matériel agricole reconnu dans le Sud-Ouest pour la qualité de notre service après-vente et notre expertise technique. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons aujourd’hui notre futur Chef d’Atelier H/F pour renforcer nos équipes sur Vic-en-Bigorre (65).'
Les missions du poste
Votre potentiel permettra de :
👉 Organiser, planifier et suivre les activités quotidiennes de l'atelier (diagnostic, réparation, maintenance)
👉 Animer et encadrer l’équipe de mécaniciens (gestion des compétences, formation, recrutement)
👉 Garantir la qualité du service et le respect des délais pour la pleine satisfaction des clients agriculteurs
👉 Gérer le stock de pièces détachées et les relations avec les fournisseurs/constructeurs
👉 Organiser, planifier et suivre les activités quotidiennes de l'atelier (diagnostic, réparation, maintenance)
👉 Animer et encadrer l’équipe de mécaniciens (gestion des compétences, formation, recrutement)
👉 Garantir la qualité du service et le respect des délais pour la pleine satisfaction des clients agriculteurs
👉 Gérer le stock de pièces détachées et les relations avec les fournisseurs/constructeurs
Profil recherché
Votre envie de nous rejoindre :
Votre talent tout comme votre personnalité seront les ingrédients de votre réussite : rigoureux, leader naturel, orienté solution, excellent communicant et doté d'un fort sens de l'engagement client.
Vous justifiez d'une expérience solide (idéalement 2 à 3 ans en tant que chef(fe) d'équipe ou 5 ans en tant que technicien(ne) souhaitant évoluer vers un poste de management).
Votre rémunération sera comprise entre 36 000 € et 40 000 € bruts annuels, complétée par une prime d'intéressement et des primes complémentaires.
Avec Work&You 'Provoquer LA rencontre professionnelle' ! Notre cabinet s’engage à vous répondre dans les 48H !
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Vous justifiez d'une expérience solide (idéalement 2 à 3 ans en tant que chef(fe) d'équipe ou 5 ans en tant que technicien(ne) souhaitant évoluer vers un poste de management).
Votre rémunération sera comprise entre 36 000 € et 40 000 € bruts annuels, complétée par une prime d'intéressement et des primes complémentaires.
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